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大型网站高薪SEO人员怎么开展日常工作?

作者:庭哥
发布时间:2018-04-12 11:18:46
阅读量:9652      手机版

        庭哥今天为大家介绍的是大型网站高薪SEO人员怎么开展日常工作?目的是让大家提前熟悉大站SEO日常工作内容,早日胜任大站SEO工作岗位。接着昨天分析的《如何成功面试上大型网站高薪SEO岗位?》话题。昨天讲到入职后制定了SEO优化的方向和计划,并按计划执行。那么面对一个数据量庞大的大型网站,到底该如何把我们的SEO优化方案执行下去呢?推荐大家仔细学习庭哥SEO培训系列教程,教程中蕴含了庭哥纵横职场12年的结晶。

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        首先,需要熟悉公司各部门人员架构。


        一个网站的规模之所以能做大,是因为各个岗位都有专业人士,团队作战模式,公司会划分为多个部门,多个岗位,每个岗位均设置专业人士把关。人员架构上会按行业划分出大部门,如:销售部、财务部、人事部、品牌部、运营部、产品部、技术部。那么SEO岗位会归属于哪个部门呢?每个公司的划分大同小异,就算是大型上市公司,各个部门的划分都会按业务需求不停的优化调整。严格来讲,SEO属于推广,而推广又属于运营,所以原则上SEO岗位是属于运营部。但是因为SEO涉及到太多的技术性工作,有时候牵涉到产品规划、技术代码开发,所以有些公司会把SEO岗位划分在产品技术部下面。SEO包含了SEO营销的工作,在打造品牌时不可或缺,所以有些公司会把SEO放在品牌部。庭哥要告诉大家的是,不管你入职的公司把SEO岗位放在哪个部门下面,都是一样的开展SEO工作,都是一样的会有一个直属上司,而且这个直属上司99%的可能性就是董事长。


        大家需要注意一点,SEO是一个小组,而不是你一个人做SEO,你需要几个帮手,比如:友链专员、外链专员、SEO文案专员......等等。所以你感觉到工作量大,时间不够用,很多活都还没干完的时候,千万别忘记了,你还有几个帮手在哦,如果你公司没有,那就申请招人,把各个岗位明细出来后发给人事就OK了。


        其次,你需要清楚SEO需求推进需要经历的各个环节。


        产品部、技术部(或者是产品技术中心),这2个部门,大家务必高度重视,因为他们决定你的SEO方案是否能落地执行。


        网站要做SEO优化,首先你SEO组需要先写出来具体的SEO优化细节点,形成一份SEO需求。你的这份SEO需求,所修改的地方是否会破坏产品或者对产品有什么改善的地方?这就牵涉到产品部,所以一份SEO需求写出来之后,先要经过产品需求的评审,需要召集牵涉到的产品人员一起开SEO需求评审会,说评审或许太过严格,大家可以理解为是与产品总监及产品经理一起研究讨论产品的改善吧,要从用户角度出发,去讲解你的SEO需求,现在存在什么问题?为什么要这么修改?这么修改有什么好处?不改会有什么坏处?并且你需要先统计好相关数据,用数据来佐证你的观点。


        SEO需求评审通过与产品部确定好之后,还需要与技术部进行研究讨论,要让技术总监及技术经理评估技术上的难度,是否能实现需求,是否存在什么技术难度,比如:你的需求会导致服务器性能耗用太严重,那就需要更改需求。后者是页面上某一个板块的数据来源不明、或者数据调用规则有问题,那就得进一步明细好规则。


        与产品部和技术部研究讨论确定具体落地细节之后,接下来就是推进进度了。举个例子,比如你的SEO需求是要制作一套新的页面,那么首先就是页面外观长什么样子,如果用户交互比较复杂的话,需要做成产品原型,这样别人才能看懂你的具体需求。如果仅仅只是展示型的页面,那就简单出个草图。然后就是明确页面外观需求,并发产品设计需求给产品设计组去设计页面外观。产品设计不是简单的美工修图哦,产品设计人员需要懂产品、用户行为等知识。页面外观设计图出来之后,就是需求验收,设计图是否符合你的需求?页面尺寸是否正确?页面上各个板块的摆放是否符合你的SEO要求?如果不符合就继续修改,直到满意为止。需求注意的是,不要怕麻烦设计人员,因为每一个好的页面外观,都要经过N次设计修改才能成型。


        页面外观的产品设计图确定之后,就是前端开发需求发到前端组,将页面外观设计图切成前端静态代码,前端完成之后,同样需要验收,产品设计组会去验收前端是否将设计图完整表现出来,而SEO组需要验收前端页面外观以及代码是否符合SEO要求,如果不符合怎么办呢?一个字,改!直到满意为止。


        前端静态页面确定之后,就是全面进入开发组了,将你的SEO需求明细文案(明细到页面上各个板块的数据来源、数据调用具体规则),以及前端静态页面一起发需求给开发组写后端代码。记得对接好开发经理,确定开始开发时间与预估完工时间,并且还要对接好测试组,让测试组提前准备好测试工作,比如,测试组需要检测哪些地方,也就是测试用例,测试组需要提前准备好,到真正测试的时候,才能将每一个可能出错的点都检测到位,从而减少遗漏点及返工工作量。


        开发完成后,开发人员会发给测试组测试,测试组检测到开发问题的话会打回给开发修改的。测试组检测完毕后,会通知需求方验收,SEO的需求方当然是SEO组人员了,一定要仔细验收每一个细节点,任何一个简单的细节上都可能会出问题的,验收到问题,发给测试组。如果验收OK,就发通知给测试组上线。留意好测试组的通知,可千万别错过了哦,测试组每天要测试N个开发需求的,如果你没看到测试组的通知,很可能你没验收,就给上线了,然后出了很多问题......


        接下来就是最后的上线环节了,测试完毕以及需求验收OK后,测试组会发通知给运维组上线需求,运维组的工作就是将开发人员的代码搬到网站线上的服务器上去,开发人员的代码是在开发环境中进行的哦,并不是在线上服务器上进行。运维组上线完毕之后会发通知给大家,记得留意好各小组内部沟通的信息就OK。上线后,千万别忘记了做线上的需求验收哦,因为开发环境、测试环境及线上环境,是3个独立的不同地方,环境不一样,可能发生的问题也不一样。比如,测试验收时正常,可是上线后却发现页面是空白的,掉不到数据,这就是不同的环境下,数据接口不同导致的问题。如果发现上线后页面有问题,需要立刻通知运维组回滚并且通知开发经理及测试组排查问题,回滚也就是取消本次上线,回到上线之前的状态。


        以上就是推进一个SEO优化需求的所有环节,看完后,你的感觉如何呢?与你在家一个人做站的流程相比,是否有天上和地下的感觉呢?庭哥在这里提醒大家,千万不要抱怨大站的流程复杂,浪费时间。因为大站经过10多年的洗礼,存在大量复杂的业务交叉,稍微不慎网站就会出现全面崩盘。


        最后的忠告:如果你觉得大站不应该用如此复杂的流程的话,那么只能说明你不适应大站的SEO工作。要么你适应职场现状,要么你被职场淘汰!你愿意选择前者还是后者呢?

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